Für Pflegedienstleister, PflegeheimE oder Ambulante PflegediEnstE
Wie Sie qualifizierte Pflegekräfte in unter 30 Tagen einstellen
ohne auf Leiharbeitsfirmen oder Personalvermittler zurückgreifen zu müssen.
Ein kleiner Auszug von über 450 zufriedenen Kunden:
Mehr Bewerbungen
Erhalten Sie durch geschickte Werbeanzeigen wesentlich mehr Bewerbungen von qualifizierten Kandidaten aus Ihrer Region.
Bessere Bewerberqualität
Erreichen Sie die wirklich guten Kandidaten, die gar nicht aktiv nach einer neuen Herausforderung suchen.
Kontinuierlicher Bewerberstrom
Freuen Sie sich über einen kontinuierlichen Strom an neuen Bewerbern, die sich bei Ihnen melden.
Sie fragen sich warum viele Pflegedienstleister und Einrichtungen immer wieder neue Fachkräfte gewinnen?
Wir verraten es Ihnen!
Pflegekräfte finden mit der MPT-Methode
Wir helfen Unternehmen mit unserer 3-Schritte-Methode dabei, in ihrer Region sichtbar und omnipräsent zu werden. Außerdem machen wir es den Kandidaten so einfach wie möglich, sich bei Ihnen zu bewerben - sogar mit nur wenigen Klicks direkt von ihrem Smartphone aus.
Sichtbarkeit
Wir sorgen dafür, dass Ihre Stellenanzeigen und Ihr Unternehmen omnipräsent bei allen Pflegekräften in Ihrer Region werden. Egal ob bei Facebook, Instagram, Google oder sonst wo im Internet. Die Kandidaten werden überall von Ihren Ausschreibungen erreicht.
Überzeugen
Wir erstellen für Ihre Ausschreibungen individuelle Webseiten. Diese Landingpages sind auf die Nutzung mit dem Smartphone optimiert, denn 95% der Pflegekräfte surfen auf ihrem Smartphone durchs Internet.
Kinderleicht bewerben
Wir ermöglichen den Bewerbern sich mit nur 4 Klicks bei Ihnen zu bewerben. Durch unseren individuellen Fragebogen sehen Sie auf den ersten Blick, ob der Bewerber zu Ihnen passt oder nicht.
Das sagen unsere Kunden
Eine ehrliche Meinung eines Kunden sagt mehr wie jede Hochglanzbroschüre.
Nicole Lietz
Onesta Holding GmbH
28 qualifizierte Bewerbungen innerhalb von zwei Wochen
Wir sind wirklich von der Quantität und Qualität der Bewerber beeindruckt. Wir sind das erste Mal wieder in der Situation uns qualifizierte Kandidaten aussuchen zu können. Aufgrund der sehr positiven Erfahrungen starten nun auch weitere Standorte unserer Unternehmensgruppe eine Zusammenarbeit mit der JobAdvertiser PMR GmbH.
Olaf Wormuth
DRK - Kreisverband Oberlahn e.V.
Wir konnten zwischen drei qualifizierten Bewerbern wählen
Wir danken Ihnen vielmals für die erfolgreiche Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Mitarbeiter. Wir konnten unseren Stellenplan mit der Einstellung nun komplettieren. Wir starten in den kommenden Wochen mit der nächsten Position, welche wir wieder zusammen mit mehr-pflegetalente.de besetzen möchten.
Karsten Hönemann
Römergarten Residenzen GmbH
Wir konnten 3 Pflegefachkräfte in 3 Wochen einstellen
Obwohl ich am Anfang etwas skeptisch war, wurden meine Erwartungen mehr als übertroffen. Aufgrund einer Empfehlung eines anderen Standortes, haben wir mehr-pflegetalente.de beauftragt. Und was soll ich sagen - wir sind sehr zufrieden und auch wir werden das Team der JobAdvertiser GmbH zukünftig weiter-empfehlen.
Häufig gestellte Fragen
Ist das Beratungsgespräch wirklich kostenlos?
Ja, das Beratungsgespräch ist zu 100% kostenlos und unverbindlich! In unserem gemeinsamen Gespräch erfahren Sie von uns, ob Sie mit unserer MPT-Methode passende Pflegefachkräfte innerhalb von 30 Tagen einstellen können und wie die konkrete Lösung dafür aussieht.
Ich habe schon alles versucht! Funktioniert ihre Methode wirklich?
Diesen Satz kennen wir sehr gut. Wir versichern Ihnen, dass sich die Zeit für unser kostenloses Beratungsgespräch für unsere Partner immer gelohnt hat. Sie lernen mit uns eine völlig neue und einzigartige Vorgehensweise kennen, mit welcher Ihr Unternehmen omnipräsent in Ihrem regionalen Arbeitsmarkt wird.
Unterstützen Sie jedes Pflegeheim bzw. Pflegedienstleister?
Nein! Wir arbeiten ausschließlich mit Unternehmen zusammen, bei denen wir uns nach ausführlicher Prüfung des Potenzials sicher sind, dass wir unsere Versprechungen auch halten können. Sind wir mal ehrlich... es ist unmöglich jedem Unternehmen zu helfen.
Was macht ihre Vorgehensweise einzigartig?
Die MPT-Methode ist eine selbst entwickelte und einzigartige Technologie, um gezielt die Fachkräfte aus Ihrer Region zu erreichen, welche zu Ihrer Pflegeeinrichtung passen und offen dafür sind, ihre berufliche Situation zu verbessern. In unsere Methode fließen jahrelange Erfahrung aus der Recruiting-Branche und tiefgehendes Online-Marketing Wissen ein.
Wann kann ich mit den ersten Bewerbungen rechnen?
Die ersten Bewerbungen werden Sie innerhalb der ersten Tage nach dem Start der Kampagne erhalten.
Funktioniert das Ganze nur in Städten oder auch in ländlichen Regionen?
Egal ob Ihre Einrichtung in der Stadt oder auf dem Land liegt, unsere Strategie ist erprobt und wird Ihnen qualifizierte Bewerbungen liefern. Unsere Systeme ermöglichen es durch kilometergenaue Eingrenzung genau Ihren Wunschmitarbeiter aus der Region anzusprechen. Je nach Region wandeln wir unser System zielgenau ab.
Dustin Müller - Geschäftsführer
Ehemaliger Personalberater sorgt dafür, dass sich wöchentlich Pflegefachkräfte bei Ihnen bewerben.
Dustin Müller war über 10 Jahre als Personalberater tätig und weiß genau, wie man die wirklich guten Kandidaten findet und diese dazu bewegt, sich zu bewerben. Er und sein Team haben die MPT-Methode entwickelt. Dadurch haben es viele Pflegeeinrichtungen geschafft, endlich wieder neue Pflegekräfte einstellen zu können.
mehr-pflegetalente.de in den Medien
"Der allgemeine Fachkräftemangel führt gerade in der Pflegebranche mittlerweile zu ernsten Auswirkungen. Nicht erst seit der Pandemie haben beinahe alle Pflegeeinrichtungen zunehmend Schwierigkeiten, die offenen Stellen mit geeignetem und qualifiziertem Personal zu besetzen."
Den Link zum Artikel finden Sie HIER.
mehr-pflegetalente.de in den Medien
mehr-pflegetalente.de bei FOCUS ONLINE
"Personalmangel in der Pflegebranche? Wie sich mit Social-Media-Recruiting Pflegekräfte gewinnen lassen". Den Link zum Artikel finden Sie HIER.
Lassen Sie uns sprechen...
Gerne erörtern wir mit Ihnen gemeinsam, ob wir Ihnen dabei helfen können neue Mitarbeiter für Ihre Pflegeeinrichtung zu finden.